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L'année 2016 s'est achevée avec 7,8 milliards d'abonnements de téléphonie mobile,
un volume effarant si on le rapporte
à la population mondiale totale de 7,011 milliards...

Alors que les entreprises tendent à étendre leur compétence géographique,
l'accessibilité des systèmes d'information est au centre des préoccupations
du chef d'entrepriseet ses équipes opérationnelles.

Comment rendre accessible tout ou partie de son système d'information, à distance,
simplement et en toute sécurité ?
Cymadiau intervient à vos côtés sur des problématiques liées à l’innovation et sur les évolutions intrinsèques
de votre architecture logicielle.

L'année 2014 s'est achevée avec 7,2 milliards d'abonnements de téléphonie mobile, un volume effarant si on le rapporte à la population mondiale totale de 7,011 milliards.
Bien sûr, une comparaison directe manque de justesse, puisque de nombreuses personnes possèdent plusieurs abonnements, mais elle en dit long sur l'omniprésence de ces périphériques et leur intégration dans notre quotidien.
Pour les entreprises, cette situation représente également la fin imminente de l'ancienne ère informatique et l'émergence ducollaborateur mobile. 

La Mobilité guidée par l'expertise du collaborateur.

Parfaitement synchronisée avec l'adoption des smartphones et autres périphériques intuitifs par des salariés curieux, la mondialisation a érodé la définition traditionnelle des pratiques du travail.
Les entreprises attendent de leurs salariés qu'ils répondent aux demandes hors des horaires de travail conventionnels, offrent des services hors du cadre physique de l'entreprise, et soient également disponibles par le biais de différents canaux de communication.
En réaction, les salariés d'aujourd'hui exigent légitimement un environnement de travail flexible et une stratégie technologique de l'entreprise adaptée à leurs préférences en matière d'outils de travail.
Les organisations avant-gardistes reconnaissent que cet arrangement offre de nombreux avantages. en effet une majorité des entreprises ayant intégré la mobilité dans leur stratégie ont constaté une hausse de productivité, des taux d'achèvement du travail plus élevés et une réduction des coûts liés aux démarches administratives et des frais de fonctionnement. 

La question n'est de savoir s'il faut adopter la mobilité, mais comment adopter celle-ci de façon à être le plus efficace.

Doter ses collaborateurs du potentiel de la mobilité n'est qu'un aspect de la question. L'effacement des frontières entre environnements professionnels et privés signifie également que les employés attendent de votre entreprise qu'elle s'affranchisse de l'infrastructure informatique traditionnelle. Cela se traduit par un accès illimité, sans aucun obstacle de sécurité ou aucune préférence liée aux systèmes d'exploitation et aux applications, ainsi que par la personnalisation des technologies professionnelles.

La gestion des collaborateurs mobiles soulève un ensemble unique d'enjeux
et nécessite une stratégie d'entreprise équilibrée et bien planifiée. 

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